4月20日，中铁北京工程局六公司召开2017年度党员领导干部民主生活会。局党委常委、副总经理张超生出席会议并讲话，局党委干部部副部长苟亚萍、纪委监察部副部长孙成军等到会指导。六公司领导班子成员参加了会议。

    本次民主生活会紧紧围绕学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实十九大各项决策部署及上级党组织的有关指示要求，联系自身思想和工作实际，深入进行党性分析，认真开展批评和自我批评，不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力。

    会上，六公司党委通报了上次民主生活会整改措施落实情况及本次民主生活会会前学习情况、意见征求情况、谈心谈话情况、撰写对照检查材料情况和2017年落实党风廉政建设“两个责任”情况。公司党委书记郭普伟代表公司领导班子，从学习贯彻新时代中国特色社会主义思想方面，认真执行中央决策部署和上级党组织决议决定方面，对党忠诚老实、对党组织讲真话、讲实话方面，担当负责、攻坚克难、不回避矛盾方面，纠正“四风”问题不止步方面，严格执行廉洁自律准则方面，作了对照检查，查摆了存在的突出问题，从党的观念淡薄、信念不够坚定、责任意识不强、作风不够扎实、工作要求不严、责任追究不力等六个方面深刻剖析了存在问题的原因，制定了整改措施。

    公司党政主要领导带头，班子成员依次作了发言，从六个方面分别查摆了自身存在的问题，分析了问题的原因，初步提出了整改措施，并对履职待遇、业务支出情况，个人、家庭、亲属重大事项，接受组织约谈函询，落实“一岗双责”等情况作了说明，虚心接受了其他领导班子成员的批评意见。

    局纪委监察部副部长孙成军通报了对六公司党风廉政建设“两个责任”检查考核情况，要求六公司党委、纪委要深入学习局“两会”、党风廉政建设和反腐败工作会议以及纪检监察工作等会议精神，认真梳理问题，研究制定工作方案，并在落实上下功夫、求实效。

    局党委干部部副部长苟亚萍通报了六公司选人用人民主评议情况，要求六公司结合本次民主生活会自查的问题，尽快制定2018年“四好班子”创建规划；加强干部队伍管理，规范选人用人工作；加强人才队伍建设，做好系统人才培养，满足企业发展需要；加强人力资源管理基础工作，提高管理工作质量。

    局党委常委、副总经理张超生在讲话中对六公司领导班子提出了三个方面的要求：一是正确看待和认识民主生活会，把民主生活会作为班子成员内部加强沟通的重要平台和更好开展工作的重要载体。二是要有危机意识，树立使命感和责任感，激发团队活力。三是要围绕市场开发这个核心，正确理解和树立全员开发理念；加大奖励力度，调动开发人员积极性；立足实际，依靠自身努力，找到一条适合自身发展的新路子；强化做标能力，把企业主责区域搞好，配合做好其他区域辅助经营工作；加强沟通，明确企业发展思路、方向，凝聚职工力量，共同为企业发展出谋划策。

                                        （侯永明）